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深圳比亞迪股份有限公司惠州分公司情況怎么樣？

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比亞迪整體都很差，無論從員工福利待遇還是從公司自身，都充分體現了一個剝削階級的本質，薪資制度一個月可以變三回，幾個元老級部門還可以，新成立一些部門，制度流程及其不完善，內部及其混亂。但是就在大亞灣商業圈內，比亞迪公司還是人人都想進的企業。在比亞迪，除高層沒有幾個人評價是好的，多數人出于無奈仍留在公司，若你有能力建議別來。 1. F級以上加班沒有加班費。2. F級以下分等級將加班換成調休（比亞迪特有）3. 比亞迪近13萬人，不會多于30個人可以算出自己下個月的工資，你永遠也不知道下個月會得到多少錢。巨牛X的工資計算公式，傳說為幾十萬買來的。4. 按HR規定每年3月和9月普漲兩次工資，但，每到3，9月份都有異常和一些特別的說法導致很多人加很少的工資，或一分沒有。5. 做F級職員不如做個底薪高一點的G3，還有加班費可拿，也不白加班。………………但，工作比較輕松，多數人很清閑，汽車產業群工作較優，想進IT勸君打消此念頭。工作較鍛煉人，提升個人能力機會很多（但非晉級），學習機會多，出處茅廬在比亞迪鍛煉還是很可選的。勸君：想拿高工資的別來，想養老的別來，這不是個好的選擇，想在此深入發展，沒門，因為比亞迪姓王傳來這別打算升級。: 回答者：網友

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